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Les Gestionnaires et Leaders de Produits se retrouvent au milieu d'un nombre incalculable de discussions. Les niveaux de hiérarchie auxquels nous nous adressons varient grandement, et notre niveau de responsabilité et de décision est tout aussi variable.
Comment pouvons-nous augmenter notre niveau d'influence? Comment pouvons-nous aligner et engager nos équipes et nos parties prenantes?
L'influence et la confiance se gagnent à travers le temps et nos actions. Il est nécessaire de les travailler et de les nourrir au plus tôt, pour faire émerger des collaborations efficaces et humaines. C'est ce qui permet de rendre le développement d'un produit à succès plus facile, en puisant dans les forces et connaissances de chacun.
Cette formation expérientielle va vous apprendre à mettre en place les bonnes actions, les bons outils et les bonnes méthodes de communication pour gérer efficacement vos équipes et vos parties prenantes.
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Product managers and leaders are found in the middle of an incalculable number of discussions. The hierarchy levels to which we are varied greatly, and our level of responsibility and decision is just as variable.
How can we increase our level of influence? How can we align and engage our teams and our stakeholders?
Influence and confidence are gaining through time and our actions. It is necessary to work and feed them as soon as possible, to bring out effective and human collaborations. This is what makes the development of a successful product easier, by drawing from everyone's strengths and knowledge.
This experiential training will teach you how to implement good deeds, good tools and good communication methods to effectively manage your teams and stakeholders.
